溫州陪產假2018新規定 溫州老公陪產假多少天

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溫州陪產假2018新規定 溫州老公陪產假多少天

導讀:都說患難見真情,妻子懷孕生產的時候就是最艱難的時候,順產那還好說,若是難產,那可就是鬼門關前走一遭。作爲老公,不管妻子難產順產都應在陪伴左右,這時陪產假就起了超級大的作用。那麼,溫州陪產假2018新規定是什麼?溫州老公陪產假多少天?陪產假期間還有一個較爲關注的問題,那就是陪產假工資怎麼算?想知道就來看看萬年曆小編的內容吧。

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溫州陪產假2018新規定

溫州老公陪產假多少天:15天

相關條例:《浙江省人口與計劃生育條例》

第三十條 2017年 1月 1日以後符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得下列福利待遇:

(一)女方法定產假期滿後,享受三十天的獎勵假,不影響晉級、調整工資,並計算工齡;用人單位根據具體情況,可以給予其他優惠待遇;

(二)男方享受十五天護理假,工資、獎金和其他福利待遇照發。

陪產假工資怎麼算

陪產假期間,用人單位同樣要向職工支付工資的。陪產工資結算的方式有兩種:

陪產假工資怎麼算

1、若是用人單位有爲職工買生育保險的話,職工休陪產假期間的工資則由用人單位向相關部門申請。陪產假期間工資一般是按照當地社會平均工資標準來支付的,若是職工工資高於當時社會平均工資標準,則由用人單位補差額。

2、若是用人單位沒有爲員工購買生育保險,那職工在休陪產假期間的工資則是按照職工合同工資的標準來支付。

2018各地陪產假天數

山東2018年陪產假7天

山東新計生條例第二十五條規定,符合法律和本條例規定生育子女的夫妻,除國家規定的產假外,增加產假六十日,並給予男方護理假七日。增加的產假、護理假,視爲出勤,工資照發,福利待遇不變。

寧夏2018年陪產假25天

寧夏新計生條例第三十七條規定,對符合法律、法規規定生育的產婦,除享受國家規定的產假外,增加產假60天,並給予其配偶25天護理假;產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發。

山西2018年陪產假15天

2018各地陪產假天數

山西新計生條例第二十五條規定,依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30日;符合本條例規定生育子女的,女方在享受國家和本省規定產假的基礎上,獎勵延長產假60日,男方享受護理假15日。婚假、產假、護理假期間,享受與在崗人員同等的待遇。

江西2018年陪產假15天

江西新計生條例第四十三條規定,符合法律、行政法規和本條例規定生育的夫妻,除享受國家規定的假期外,增加產假六十日,並給予男方護理假十五日。假期工資和獎金照發,福利待遇不變。

湖北2018年陪產假15天

湖北新計生條例第三十三條規定,對符合法律、法規規定生育的產婦,除享受國家規定的產假外,增加產假30天,並給予其配偶15天護理假;產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發。

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