1095工作制是什么意思 1095工作制是指什么

导语：许多朋友都知道一些工作制，如1095工作制、997工作制、955工作制等等。有些朋友想了解下1095工作制的相关内容，那么，大家知道1095工作制是什么意思？1095工作制是指什么？以下内容由小编为大家精心准备，看完就清楚了，还可以分享给小伙伴哦。

　1095工作制是什么意思

　　工作

1095工作制是指早上10点上班，晚上9点下班，一周上班5天。

中国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。标准工时制：每日工作8小时，每周工作40小时；综合工时制：某一具体日（或周）的实际工作时间可以超过8小时（或40小时），平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时；不定时工作制：采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式。

　　工作图片

各种工作制：

4211工作机制：4211工作机制就是常年有四分之二的人坚持在工作岗位(节假日不休息)，四分之一的人参加学习培训和异地挂职，四分之一的人在家轮休。

9127工作制：上午9点-晚上12点连续工作7天。

12127工作制：12127是指超负荷的上班制度，中午12点上班，晚上12点下班，每周上班7天。比一般的上班凶残许多倍的时间制度安排。与之相似的还有7点上班，凌晨2点下班，每周上班7天。

996工作制：是指工作日早9点上班，晚上9点下班，中午和晚上休息1小时(或不到)，总计10小时以上，并且一周工作6天的工作制度。

855工作制：每天早上8点上班，下午5点下班，一周工作5天。

711工作制：每周工作7天，每天工作11个小时。

715工作制：每周工作7天，每天工作15个小时。

　　上班

996工作制真是一把辛酸泪

众所周知，996工作制已经成为了国内互联网科技行业的一个潜规则，由于目前国内互联网科技行业发展迅速，程序员加班来赶工作也是一个常有的事情。不过其实关于996工作制的不满其实由来已久，如今随着互联网行业寒冬期的到来，有大量的互联网公司开始纷纷裁员来降低公司日常开销，以保证公司可以维持日常运作。然而裁员之后，还在职位商的员工加班就会变的越来越普遍。经常会出现一天工作12小时、一周工作6天的情况，其中尤其是程序员这样的情况更为普遍。

最近，程序员界出了个新闻，有人在知名代码托管平台上发起了一个名为的项目，以此抵制996工作制。所谓996是指从每天上午9点工作到晚上9点，每周工作6天，意为"工作996，生病ICU（重症监护室）。该项目一经发起便受到了许多程序员的广泛关注。如今这个repo已经突破了15万star，并且衍生出4个repo，分别是：996名单、955名单、法律服务以及周边。

根据市场调查显示，调查中有30.24%的受调查者每天会感受到好几次压力，而有43.3%的人认为他们所承受的压力已经大到让自己吃不消。另外，中国社科院的一项调查显示，2017年中国人每天平均休闲时间仅为2.27小时，美国、德国等国家国民每天平均休闲时间是中国人的两倍以上。而其中996工作制成为了压力大的主凶。其实在法律上来讲996的合法性无疑是存疑的。不过对于程序员这个职业来讲996也是非常无奈大的。很多大企业对996工作制也有相当大的福利，让很多程序员们对此欲罢不能。

在996中，又有程序员发布了一个955列表，其中从目前提交的公司来看，实行955工作制的多是外企。这个列表中，最耀眼的就是豆瓣和酷安了，在一众外企中二枝独秀。里面有谷歌，微软，Oracle等全球科技行业的巨头。955工作制可以说是一个非常成熟的程序员工作的解决方案了，不知道这个里面有你的公司吗？